主题医院雇佣人员及奖杯详解

主题医院雇佣人员及奖杯详解，雇仆人的合理分配是很重要的，这样能够最大化使用资源，其间奖杯的获取办法也有几种，今日给我们共享下自己的一些心得，期望对我们有所协助。
1.前台。前面说过了，我只雇佣一个前台就够了，难度加大的话也能够分流，构成两个中间区域。因为前台不会疲乏，所以有几个招待台就雇佣几个前台。 
2.护士。一定要招聘仔细的，通常我雇佣5-6个，其实四个就满足，不过因为要换班和感染病疫苗注射。所以稳妥起见。假如提示说他以为你雇佣的护士太多，直接无视！！ 
3.清洁工。医院大的话10几个太正常了，只需职工休息室满足（不要形成清洁工和医师抢沙发的困境），20几个都不嫌多！因为扫地浇花修理都是他，所以要把清洁工每自己各自的功能条分配好，各司其能，一个都不能少！ 
4.医师。医师是医院的魂灵，好的医师能够确保你的确诊率，治愈率，和零逝世率。每个月都要看，不要放过一个好苗子！好了我不废话了，其实自己觉得这个主要靠命运，训练什么的我们都理解，就不说啦。
年末的时分最多玩出过四个奖杯和四个红奖状。
奖状很简单阿，不赘述了。
奖杯是1.一年中零逝世2.一年中取得高威望3.捕鼠高手（一年中打25只以上）4.卖饮料高手（饮料机多、规划合理天然就卖的多）
当然还有过黑奖状，不过姓名忘记了。